Banyak perusahaan masih mengelola kehadiran karyawan secara manual, mulai dari pencatatan jam kerja, rekap absensi, hingga pengajuan cuti. Pada awalnya cara ini memang masih cukup digunakan, tetapi seiring bertambahnya jumlah karyawan, prosesnya bisa menjadi lebih lambat, rawan kesalahan, dan sulit…
